IA, Video Game e Gamification nei Processi HRM Un Valido Strumento per la Talent Attraction di Domenico Piccininno La società odierna corre ad una velocità inaudita, a tal punto da annullareRead More…
Quale Tecnologia Trasformerà le Risorse Umane? I risultati della nostra survey condotta su 430 partecipanti mettono in luce le tecnologie che trasformeranno il futuro delle Risorse Umane. di RisorseUmane-HR.it L’innovazioneRead More…
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Nuovi sistemi di recruitment: quali vantaggi e quali rischi? di Alessandro Nicolosi I nuovi sistemi di recruitment stanno diventando sempre più popolari e diffusi nelle aziende. Questi sistemi automatizzano molte attività cheRead More…
Candidature di Successo e Nuovi Sistemi di Recruitment di Alessandro Nicolosi Come é cambiato il ruolo delle Risorse Umane negli ultimi anni? Il mondo delle Risorse Umane, negli ultimi anni éRead More…
Dal Personale al Digitale: Regole di una Buona Formazione Ibrida Strategie essenziali per la Formazione Ibrida nell’era moderna unendo tradizione e tecnologia di Matteo Mantuano Introduzione all’Era della Formazione IbridaRead More…
Digital4Human: innovare la Gestione HR Come il Digital4Human sta trasformando il ruolo degli HR Manager con nuove prospettive e strategie. di RisorseUmane-HR Il Digital4Human emerge come un concetto rivoluzionario nelRead More…
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Recruiting 4.0: la Nuova Era del Recruiting di RisorseUmane-HR.it Benvenuti nell’era del “Recruiting 4.0”, dove la digitalizzazione e le tecnologie innovative stanno rivoluzionando il mondo del recruiting. Ma cosa significaRead More…