Come fare un’analisi del profilo: la job description di Make it So La selezione del personale è un’attività di valutazione complessa, che non può essere improvvisata, soprattutto oggi dove il costo delRead More…
Responsabili Risorse Umane alle prese con calcoli e dati statistici di Together Competenze specialistiche o abilità trasversali? Il mondo delle risorse umane attraversa, come moltissimi altri settori, evoluzioni costanti. Ne sannoRead More…
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Quale impatto può dare l’Intelligenza Artificiale nel mondo del lavoro nei prossimi 5 anni? di Massimo Bianca Negli ultimi anni, l’intelligenza artificiale (IA) ha avuto un impatto sempre più significativoRead More…
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