Daniele Burtoli

Organizzare la ricerca e selezione di personale
La ricerca e selezione del personale rappresenta il momento di formalizzazione dell’incontro tra domanda e offerta di lavoro. E’ interesse di entrambe le parti […]

II concetto di Autorità
Poteri direttivi e funzioni di comando
La vera autorità è una mescolanza armonica di tre aspetti fondamentali con i quali, in pratica, si manifestano le funzioni di comando

di Pr […]

L’esperto linguistico per superare le difficoltà in ambito aziendale
Una figura chiave all’interno dell’azienda
Il ruolo dell’esperto linguistico è fondamentale in quanto l’attenzione sia alla corre […]

 
Intelligenza Artificiale
5 applicazioni nel Recruiting
Nuove sfide si presentano quest’anno ai recruiter: le restrizioni al raccoglimento dei dati sui candidati, l’attrazione di talenti, la valutazione dell […]

Nuove sfide:
Sviluppare un’ottima Employee Value Proposition!
In un contesto in cui nello svolgere il proprio lavoro le motivazioni intrinseche della persona contano sempre più, sviluppare un’ottima […]

GDPR
L’importanza delle Best Practices e degli Strumenti Aziendali

di Dario Cavalli
Sono passati quasi 6 mesi dall’entrata in vigore del famigerato GDPR. Molte aziende si sono sicuramente strutturate per […]

Come migliorare l’esperienza dei vostri candidati?
Nell’epoca dei social media una brutta impressione può danneggiare fortemente la capacità di un’azienda di attrarre talenti. Quali sono i punti di con […]

 
Che figura è l’addetto alle Risorse Umane e di cosa si occupa
L’addetto alla gestione delle risorse umane è una figura in grado di garantire una corretta gestione del personale

di GEMA Busines […]

Come il tuo capo valuta il tuo potenziale
Per poter avanzare di ruolo in azienda non è sufficiente essere bravi a svolgere la propria mansione: il tuo capo valuta anche il tuo potenziale!

di P […]

Crescita personale e professionale
10 domande per fare chiarezza
Sappiamo che la crescita personale e professionale riguarda tutti i professionisti e gli imprenditori a ogni livello. Abbracciare numerose […]

La rivoluzione del Microlearning e del Microsharing

di Silvia Mauri

Con miliardi di cellulari nelle nostre mani abbiamo accesso all’apprendimento 7/7, senza distanza, senza luogo, senza limiti. Il […]

L’importanza della consulenza pedagogica in ambito lavorativo
Nelle dinamiche attuali dell’ambiente lavorativo risulta necessario un supporto per affrontare le problematiche ed ottenere risultati sod […]

Il processo di delega nelle PMI

di Jessica Micelli
La delega, cos’è?
La delega è un processo mediante il quale una persona attribuisce responsabilità e autorità ad un’altra in relazione a un deter […]

Come diventare un team leader apprezzato: casi studio
Il team leader è una figura fondamentale per il successo nelle attività di squadra. Per formare un gruppo di lavoro vincente abbiamo due possibilità: ad […]

Ottimizzare il recruiting attraverso un ATS: la standardizzazione è l’unica opzione?
La maggior parte degli ATS presenti sul mercato costringono le imprese ad adattare i propri processi di recruiting alla so […]

Repetita iuvant: automatizzare per evolvere i livelli di conoscenza
Spunti per progettare percorsi di  formazione orientati alla crescita continua della persona

di Sabrina Sicari
C’era una volta la fav […]

Comunicazione Empatica
Un modello manageriale evoluto

di Antonio Cecere
Attraverso la comunicazione empatica possiamo entrare in connessione con le altre persone. Le parole agiscono sia sulla mente di chi […]

Il valore della multipotenzialità

di Fabio Mercanti
Forse molti di voi ricordano lo speech di Emilie Wapnick Perché alcuni di noi non hanno un’unica vera vocazione. Era il 2015 ed Emilie aveva tenuto la c […]