Creative Leadership Esercizi e pratiche di creatività per la persona e per il team Intervista a Edoardo Binda Zane

Creative Leadership

Esercizi e pratiche di creatività per la persona e per il team

Intervista a Edoardo Binda Zane

In questo webinar, Edoardo Binda Zane, trainer per Manager e C-level, nonché Keynote Speaker e Autore, ci introduce al suo ultimo lavoro: “Creative Leadership. Esercizi e pratiche di creatività per la persona e per il team”, pubblicato da Ayros.

Attraverso un dialogo approfondito, Edoardo condivide le intuizioni e le metodologie alla base del suo libro, offrendo una panoramica su come la creatività possa essere coltivata e applicata efficacemente nel contesto lavorativo moderno.

Punti Salienti dell’Incontro

  1. Introduzione all’Autore e al Libro: Edoardo Binda Zane, esperto in leadership e management, discute del suo libro “Creative Leadership”, sottolineando come esso miri a demistificare e rendere accessibile il concetto di creatività nel mondo del lavoro, sia per l’individuo che per il team.
  2. La Creatività Definita: Viene presentata una definizione innovativa di creatività, intesa non come talento innato ma come competenza acquisibile. La creatività è descritta come la capacità di unire sistemi di pensiero apparentemente distanti per creare nuovi significati e soluzioni.
  3. I Processi della Creatività: L’importanza di distinguere tra pensiero divergente e convergente viene evidenziata come fondamentale per il successo creativo. Edoardo illustra come l’alternanza tra generazione di idee e loro raffinazione sia cruciale per sviluppare soluzioni innovative.
  4. Superare le Barriere alla Creatività: Vengono identificate le principali barriere che ostacolano la creatività individuale e di gruppo, proponendo strategie e esercizi pratici per superarle. L’accento è posto sull’importanza di un ambiente di lavoro che promuova la sicurezza psicologica e la libertà di espressione.
  5. La Creatività nel Contesto Organizzativo: Edoardo discute come le organizzazioni possano creare condizioni favorevoli per la creatività, attraverso la leadership creativa e la promozione di una cultura che valorizzi l’innovazione e la sperimentazione.

Vedi la registrazione dell’incontro:

Punti Chiave dell’Intervista con Edoardo Binda Zane

  1. Introduzione e Presentazione del Libro:
    • [00:00 – 02:00] Inizio del webinar con saluti e presentazione di Edoardo Binda Zane, autore del libro “Creative Leadership: esercizi e pratiche di creatività per la persona e per il team”, edito da Ayros.
  2. Chi è Edoardo Binda Zane:
    • [02:01 – 04:00] Edoardo si presenta, parlando del suo background professionale, della sua passione per la creatività e del suo lavoro tra Berlino e Milano.
  3. Definizione di Creatività nel Contesto Lavorativo:
    • [04:01 – 06:00] Discussione sulla definizione di creatività come competenza chiave nel mondo del lavoro, non limitata alla capacità artistica ma vista come l’abilità di generare nuove idee utili.
  4. Perché Scrivere un Libro sulla Creative Leadership:
    • [06:01 – 08:00] Motivazioni personali e professionali dietro la scrittura del libro, inclusa l’ispirazione derivata da figure creative come John Cleese e l’importanza della creatività nel futuro del lavoro.
  5. La Creatività come Competenza Sviluppabile:
    • [08:01 – 10:00] Spiegazione di come la creatività non sia un talento innato ma una competenza che tutti possono sviluppare attraverso l’applicazione di metodologie e esercizi specifici.
  6. Barriere alla Creatività e Come Superarle:
    • [10:01 – 12:00] Discussione sulle principali barriere alla creatività individuale e di gruppo e su come il libro propone di superarle.
  7. Esercizi Pratici per Stimolare la Creatività:
    • [12:01 – 14:00] Esempi di esercizi pratici tratti dal libro, progettati per stimolare la creatività sia a livello individuale che di team.
  8. Applicazione della Creative Leadership nelle Organizzazioni:
    • [14:01 – 16:00] Come le organizzazioni possono applicare i principi di creative leadership per promuovere un ambiente di lavoro più innovativo e creativo.
  9. Domande e Risposte con il Pubblico:
    • [16:01 – 18:00] Sessione di Q&A, dove Edoardo risponde alle domande degli spettatori riguardanti la creatività, il suo libro e come applicare i concetti di creative leadership nella vita professionale.
  10. Conclusione e Saluti Finali:
    • [18:01 – 20:00] Conclusioni dell’incontro, ringraziamenti ai partecipanti e invito a leggere il libro per approfondire gli argomenti trattati.

 

La nostra recensione del libro la trovi qui:

Creative leadership. Esercizi e pratiche di creatività per la persona e per il team