Comunicazione Empatica Un modello manageriale evoluto di Antonio Cecere Attraverso la comunicazione empatica possiamo entrare in connessione con le altre persone. Le parole agiscono sia sulla mente di chi parla, che suRead More…
Il valore della multipotenzialità di Fabio Mercanti Forse molti di voi ricordano lo speech di Emilie Wapnick Perché alcuni di noi non hanno un’unica vera vocazione. Era il 2015 ed Emilie aveva tenutoRead More…
DECRETO DIGNITÀ Analisi delle modifiche normative in materia di Diritto del Lavoro di Elena Iovino In data 14 luglio è entrato in vigore il D.L. 87/2018, ossia il cd Decreto Dignità.Read More…
La tecnologia Blockchain condizionerà il futuro degli HR? Il mercato delle soluzioni HR negli ultimi 10 anni ha introdotto diverse innovazioni, ma ci sono nuove sfide tecnologiche all’orizzonte: tra queste vi è quellaRead More…
HR Digital Trasformation Automazione e Intelligenza Artificiale nei comparti HR L’automazione e l’intelligenza Artificiale stanno diventando argomenti sempre più importanti in tutti i contesti. Le direzioni HR non possono sottovalutare la Digital Trasformation:Read More…
Perché investire nel benessere organizzativo aziendale Quando si valutano i fattori che influiscono sulla produttività dell’azienda, il benessere professionale dei dipendenti, che non riguarda solo la salute ma l’intera sfera psicologicaRead More…
Risorse Umane: colazione, confessioni e retention di Valentina Cocozza Vi starete probabilmente domandando cosa c’entra la colazione con le risorse umane. La colazione è, lo si sa, il pasto più importante delRead More…
Burnout, i sintomi dello stress Si è sempre pensato che la sindrome da burnout colpisse le professioni in ambito sociale: educatori, insegnanti, medici, infermieri e tutte le professioni socio-sanitarie. Negli anni si èRead More…
Come cambia il lavoro all’epoca del 4.0? Smart Working, Home Working, Start Up, Intelligenza Artificiale, Cloud, Industria 4.0 ma anche Flessibilità, Fast Job, Precariato, Esuberi: sono alcuni dei termini entrati a farRead More…
Come la positività può influire sulla produttività aziendale In ogni grande impresa, spesso, gli impiegati si trovano in situazioni in cui la moltitudine è un problema. Infatti, il rischio è quello diRead More…
