Come migliorare l’esperienza dei vostri candidati? Nell’epoca dei social media una brutta impressione può danneggiare fortemente la capacità di un’azienda di attrarre talenti. Quali sono i punti di contatto di cui prendersiRead More…
Che figura è l’addetto alle Risorse Umane e di cosa si occupa L’addetto alla gestione delle risorse umane è una figura in grado di garantire una corretta gestione del personaleRead More…
Crescita personale e professionale 10 domande per fare chiarezza Sappiamo che la crescita personale e professionale riguarda tutti i professionisti e gli imprenditori a ogni livello. Abbracciare numerose tematiche e competenzeRead More…
Diversity & Inclusion E’ possibile eliminare i pregiudizi dei recruiter attraverso la tecnologia? di Beatrice Suardi Diversity & Inclusion, sono alcuni anni che questi termini sono entrati a far parte del linguaggio correnteRead More…
La rivoluzione del Microlearning e del Microsharing di Silvia Mauri Con miliardi di cellulari nelle nostre mani abbiamo accesso all’apprendimento 7/7, senza distanza, senza luogo, senza limiti. Il panorama della formazione sta cambiandoRead More…
L’importanza della consulenza pedagogica in ambito lavorativo Nelle dinamiche attuali dell’ambiente lavorativo risulta necessario un supporto per affrontare le problematiche ed ottenere risultati soddisfacenti di Pasquale Malara Al momento l’evoluzione del mondoRead More…
Il processo di delega nelle PMI di Jessica Micelli La delega, cos’è? La delega è un processo mediante il quale una persona attribuisce responsabilità e autorità ad un’altra in relazione a unRead More…
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Repetita iuvant: automatizzare per evolvere i livelli di conoscenza Spunti per progettare percorsi di formazione orientati alla crescita continua della persona di Sabrina Sicari C’era una volta la favola della formazione aziendale, figliaRead More…